働き方– category –
-
職場で急に話さなくなった同僚は大丈夫?考えられる理由と声のかけ方
職場でいつも気さくに話していた同僚が、ある日を境に急に話さなくなったことはありませんか。そんな変化を目の当たりにすると、「何か悪いことでもしたのかな」「体調でも崩したのかな」と心配になってしまいますよね。 実は、職場で急に話さなくなる人に... -
不採用を電話で伝える会社の狙いは?次の面接で使える逆手の取り方
転職活動をしていると、不採用の連絡を電話で受けることがあります。メールや郵送での通知が一般的な中、わざわざ電話をかけてくる企業には明確な狙いがあるのです。 実は、電話での不採用通知は企業にとって手間とコストがかかる方法です。それでも電話を... -
嫌われても平然と働き続ける人が得する理由は?出世競争を勝ち抜く考え方
職場で誰からも好かれる人になりたい。そんな気持ちは誰にでもあります。しかし、現実の職場では全員から愛されることは不可能です。 むしろ、嫌われることを恐れずに働く人の方が、長期的には大きな成果を上げています。なぜなら、他人の顔色をうかがうよ... -
会社で下の名前で呼ぶ人が気持ち悪い!馴れ馴れしい男性社員のあしらい方を解説
職場で突然「◯◯ちゃん」と下の名前で呼ばれて、ゾッとした経験はありませんか。 会社は仕事をする場所です。プライベートな関係でもないのに、馴れ馴れしく名前を呼ぶ男性社員に困っている女性は少なくありません。「親しみやすさ」と勘違いしているのか、... -
仕事が暇な時間は出世のチャンス!エクセルで差をつける勉強法を解説
仕事中にふと時間が空いてしまうことはありませんか。電話が鳴らない午後の時間帯や、会議の合間の30分間など、意外と「暇」な瞬間は多いものです。 多くの人は、この時間をスマートフォンでニュースを見たり、同僚との雑談に使ったりします。しかし、実は... -
無駄な事を丁寧さと勘違いして仕事を増やすやつの心理は?職場で嫌われる典型例を紹介
職場にいませんか?なぜかいつも忙しそうで、周りの人まで巻き込んで時間を使わせる人。本人は「丁寧に仕事をしている」つもりでも、実際は無駄な作業を増やしているだけというケースは意外と多いものです。 こうした行動パターンには明確な心理的背景があ... -
人を思い通りに動かせる人は何が違う?職場で影響力を持つ方法
職場でスムーズに物事を進められる人がいる一方で、なかなか周囲の協力を得られない人もいます。この違いはどこにあるのでしょうか。 実は、人を動かす力は生まれ持った才能ではありません。影響力のある人たちは、相手の心理を理解し、信頼関係を築く具体... -
いちいち注意してくる上司や同僚への対処法を解説!聞き流すのはアリ?
職場で毎日のように細かい注意を受けて、うんざりしていませんか? 「また何か言われるのではないか」という不安で、仕事に集中できない方も多いでしょう。実は、注意ばかりしてくる人には共通した特徴があります。その特徴を理解すれば、適切な対処法が見... -
副業していいか会社に聞くのはアリ?正直に相談するメリットと評価への影響を解説
副業を始めたいと考えているものの、会社に相談すべきかどうか迷っている方は多いはず。「正直に話したら評価が下がるのでは?」「黙って始めた方が楽なのでは?」そんな不安を抱えていませんか。 実際のところ、副業の相談は一長一短。会社との信頼関係を... -
仕事とプライベートで性格が違う人の特徴は?ギャップが生まれる理由を解説
「職場では真面目なのに、友人といると全然違う人みたい」そんな風に言われたことはありませんか? 実は、仕事とプライベートで性格が変わる人は珍しくありません。むしろ、環境に応じて行動を変えることは、人間が持つ自然な適応能力の表れです。 しかし...